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Beneficios:
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
Título del puesto: Jefe de niño a niño
Descripción del puesto:
Buscamos un gerente dinámico y experimentado para nuestra tienda Kid to Kid. El candidato ideal debe poseer sólidas habilidades en programación informática, experiencia en publicidad en todas las plataformas digitales, experiencia en gestión de inventario y excelentes cualidades de liderazgo.
Responsabilidades y cualificaciones clave:
Supervisa las operaciones diarias de la tienda y garantiza un buen funcionamiento
Gestionar inventarios, niveles de stock y exhibiciones de productos
Utilizar conocimientos de programación informática para optimizar los sistemas y procesos de almacenamiento
Liderar y motivar al personal para alcanzar los objetivos de ventas y ofrecer un excelente servicio al cliente
Experiencia demostrada en gestión minorista o en un puesto similar
Marketing en plataformas como Facebook, Instagram, correo electrónico y mensajes de texto
Excelente organización
Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo
Si cumples estos requisitos y te apasiona gestionar una tienda infantil vibrante, ¡te animamos a que te postules!
Descripción del puesto:
Buscamos un gerente dinámico y experimentado para nuestra tienda Kid to Kid. El candidato ideal debe poseer sólidas habilidades en programación informática, experiencia en publicidad en todas las plataformas digitales, experiencia en gestión de inventario y excelentes cualidades de liderazgo.
Responsabilidades y cualificaciones clave:
Supervisa las operaciones diarias de la tienda y garantiza un buen funcionamiento
Gestionar inventarios, niveles de stock y exhibiciones de productos
Utilizar conocimientos de programación informática para optimizar los sistemas y procesos de almacenamiento
Liderar y motivar al personal para alcanzar los objetivos de ventas y ofrecer un excelente servicio al cliente
Experiencia demostrada en gestión minorista o en un puesto similar
Marketing en plataformas como Facebook, Instagram, correo electrónico y mensajes de texto
Excelente organización
Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo
Si cumples estos requisitos y te apasiona gestionar una tienda infantil vibrante, ¡te animamos a que te postules!
Compensación: 20,00 dólares la hora
Kid to Kid siempre está buscando personas divertidas y amigables para unirse a nuestro equipo que estén dispuestas a trabajar duro, realizar múltiples tareas y que se enorgullezcan de mantener la tienda organizada y comprable. Los miembros de nuestro equipo se capacitan y trabajan en otras áreas de la tienda según sea necesario y hay múltiples oportunidades de avance. Ofrecemos horarios flexibles que complementan su ajetreada vida, excelentes descuentos para empleados y un entorno minorista divertido.
Todos los días, más de 10,000 niños abren una pequeña puerta rosada a una experiencia de compra que no tiene igual en cuanto a valor y selección por parte de cualquier otra tienda minorista para niños. Con más de 125 ubicaciones en los Estados Unidos, Canadá y Portugal, Kid to Kid está marcando la diferencia en una variedad de comunidades al proporcionar a las familias en crecimiento los artículos que necesitan y aman a una fracción del costo minorista.
Los clientes nos aman por nuestra selección que cambia a diario, nuestro valor y la conveniencia de vender los artículos de sus hijos pequeños por dinero en efectivo en el acto. Nuestro producto es de origen local y sostenible, y en realidad invertimos dinero en la economía local. Y nuestro amor por los niños nos motiva a recaudar cientos de miles de dólares para construir escuelas en países desfavorecidos.
¡Aplica hoy!
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a BaseCamp Franchising Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
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Descuento para empleados
Horario flexible
Oportunidad de progresar
Ambiente divertido y amigable
Entrenamiento pagado
Pago competitivo
Posiciones a tiempo completo y parcial






